Ang nag-unang mga modelo sa management.

Adunay tulo ka mga nag-unang mga modelo sa management. Sila tanan adunay ilang mga kalig-on ug mga kahuyang, sa kamahinungdanon sa lain-laing sa taliwala sa ilang mga kaugalingon. Sa pagkakaron, kini nga mga modelo nga mga inila: marketing, ang Hapon ug ang mga Amerikano nga modelo sa management.

Management sa kinatibuk gihulagway pinaagi sa nasyonal nga mga kinaiya, ingon man ang mga kaamgiran, hugot nga kini nakig-uban sa ang-ang sa paglambo sa ekonomiya, kultura, etniko ug natural nga mga bahin sa tawhanong kinabuhi. Kay ang tanan sa iyang mga dako nga gidaghanon sa mga langyaw nga mga nasud sa kasaysayan nga makahimo sa tapok dakong pagtagad dili lamang sa teoriya apan usab mga buhat sa pagdumala sa agrikultura, industriya, negosyo, nga nagakuha sa ngadto sa asoy sa ilang piho nga mga bahin. Karon polar giisip ingon nga usa ka modelo sa pagdumala, ingon nga ang US ug Japan.

Sa baruganan, ang kategoriya sa "management modelo" - usa sa mga yawe nga dili lamang sa siyensiya kondili usab sa batasan sa management. Human sa tanan, bisan unsa nga manager sa kanunay nangutana sa iyang kaugalingon sa pangutana: sa unsa nga paagi sa pagdumala sa butang nga gipiyal kaniya, ug ang labing importante, sa unsa nga paagi nga ang arsenal sa leverage, mga pamaagi ug pagdumala sa mga teknik kinahanglan gamiton sa mas epektibong pagsagubang sa desisyon sa iyang mga buluhaton.

Management modelo naglakip sa sukaranan nga mga baruganan sa pagdumala, sa mga kalasag ug installations, estratehikong panan-awon, mga prinsipyo nga gipatungha sa tingub, ang pamaagi ug ang gambalay sa interaction sa tanan sa ilang mga elemento, analytical kontrol ug monitoring, sa organisasyon nga kultura, kadasig ug pwersa sa palisiya nga nagmaneho kalamboan.

Busa unsa ang mga modelo sa pagdumala sa mga giisip nga mahinungdanon. ni magsugod uban sa sa US Himoa. Ang pagkontrol sa sistema sa mga kompaniya nga giorganisar sa niini nga nasud mao ang na lisud. Kinaiya sa relasyon tali sa tanan nga mga internal nga mga departamento sa kompanya determinado sa matang sa negosyo, nga nag-umol sa sayo pa. US kompaniya sa sayo pa nga panahon may trestovskuyu organisasyon, mao nga karon sa pag-ayo-nga nailhan sa mga kompaniya ( "Ford Motors", "Chrysler") sa mga negosyo nga mga bahin sa departamento sa produksyon, bug-os nga devoid sa-sa-kaugalingon sufficiency. Ang ilang mga lider sa mga subject sa mga pangulo sa sa mao gihapon nga mga departamento sa produksyon.

American management style adunay iyang kaugalingon nga mga peculiarities. Sa kini nga kaso, ang matag indibidwal nga empleyado responsibilidad sa tin-aw nga gihubit. Ang diwa sa American modelo mao nga adunay usa ka inisyal nga pagtuo - kalampusan sa panon sa nag-agad sa mga butang nga mohigda sa sulod sa mga utlanan niini. Kini nagtumong sa pagkunhod sa gasto lamang pinaagi sa pag-ila sa nagkalain-laing mga internal nga reserves, ang pangatarungan nga organisasyon sa produksyon, ang efficiency sa paggamit sa kasamtangan nga mga kapanguhaan ug sa pagdugang sa produksyon. Paryente sa model sa US mahimong miingon nga sa diha nga sa pagtan-aw alang sa mga kandidato alang sa piho nga mga posisyon, sila pahiangay, pabagay sa sistema sa.

Hapon nga pagdumala sa kamahinungdanon nagdugang sa competitiveness sa nasudnong ekonomiya. Dinhi kita adunay usa ka maximum nga focus sa teknikal ug teknolohiya inobasyon. Ang talagsaon nga mga bahin sa mga Hapon nga modelo sa pagdumala sa - kini mao ang, labaw sa tanan, ang mao nga-gitawag nga sistema sa tibuok kinabuhi trabaho. Dugang pa, promosyon nag-agad sa seniority. Usa ka importante nga elemento - ang organisasyon sa grupo nga buhat. Ba mibayad usab sa kinadugayan, ingon man sa basehan sa ilang kontribusyon ngadto sa kalidad ug rationalization proseso. Adunay usa ka sistema sa tibuok kinabuhi nga pagkat-on direkta sa trabahoan.

Apan marketing model nagsalig sa-sa-kaugalingon sa pagtuman sa tawo. Dugang pa, ang mga panon sa giisip nga usa ka buhi nga organismo, nga gilangkuban sa mga tawo nga nahiusa sa mipakigbahin mga prinsipyo. Ang kompaniya usab kinahanglan nga kanunay updated, pagpasibo sa panggawas nga mga butang, ang mga nag-unang hinungdan - kini mao ang consumer.